1F→ avgirl: 就公司問題和主管問題然後只好找最軟弱的孕婦嘴而已 可悲~ 07/02 16:25
2F推 ebeta: 所以他被凹到離職了啊!結果不怪無能主管,去怪破水安胎的 07/02 16:26
3F→ avgirl: 知道會生產的都馬漸漸留雜事給孕婦做,哪可能留很重要的~ 07/02 16:26
4F→ ebeta: 孕婦XD 07/02 16:26
5F推 wellkom: 所以請產假少付的半薪到誰身上了? 敲碗! 07/02 16:28
6F→ wellkom: 要求的部門績效都一樣,但有人請假省掉的工資到哪了呢? 07/02 16:29
7F推 Arsen2017: 觀念正確 07/02 16:37
8F推 lusifa2007: 為什麼沒跟主管爭取把孕婦請假省下來的半薪加到你身上 07/02 16:38
9F→ lusifa2007: ? 07/02 16:38
10F→ marsonele: 千錯萬錯 孕婦的錯 主管將來生女兒記得提醒她職場會被 07/02 16:38
11F→ marsonele: 霸凌是行之有年的慣例 07/02 16:38
12F→ gn01642884: 同意 07/02 16:39
13F→ lusifa2007: 弱弱相殘莫此為甚,甚至還幫自己的主管脫罪,真D可憐 07/02 16:39
14F→ gn01642884: 我認為考績差是正常 反正沒有做事 07/02 16:39
15F→ Arsen2017: 怎麼會有人以為孕婦半薪是公司付的阿 笑死 07/02 16:39
16F→ gn01642884: 但要逼離職又是另外一件事情了 07/02 16:39
17F推 sunkis: 推,你默默的接受無能的安排,最後用辭職結束這一切。但是 07/02 16:39
18F→ sunkis: 那個孕婦勇敢站出來捍衛她的權益 07/02 16:40
19F→ Fukker: 主管讓你認為害你加班的是孕婦 07/02 16:42
20F推 abbei: 推推 07/02 16:44
21F推 august64: 離職很正常啊起碼肉鬆還看的到孕婦很厲害的我朋友在魯 07/02 16:44
22F→ august64: 肉飯工作十年根本沒看過公司任何部門出現過孕婦過感覺 07/02 16:44
23F→ august64: 在魯肉飯工作的女生都不會懷孕一樣XD 07/02 16:44
24F推 avgirl: 哈哈哈 你的總結真是讚!!! 一針見血 07/02 16:44
※ 編輯: ABCcomputer (180.217.149.42 臺灣), 07/02/2020 16:48:58
25F推 august64: 我朋友是工作17年沒看過孕婦存在於魯肉飯任何部門過所 07/02 16:49
26F→ august64: 以肉鬆允許孕婦在公司出現算超佛心了 07/02 16:49
特別回應你的回文,
原PO都被"操"爆才離職,
想想壓力也不是特別小,
但是難道公司會對孕婦沒壓力?
(多少都在過程中動小手腳)
當下這位孕婦應該也是壓力山大才對,
那為啥孕婦撐得住?
我"猜"只是孕婦看開了 + 主管交接過程沒有盯緊,
導致交接斷層,
滷肉飯只是切得比較快,(該給的錢還是要給)
要不然人怎麼可能會乖乖的走?
這間會不會是想省點錢,要孕婦自己走的心態就不知道了
※ 編輯: ABCcomputer (180.217.149.42 臺灣), 07/02/2020 16:56:56
27F推 Eric0605: 推 07/02 16:51
28F推 Afro5566: 真的是弱弱相殘 今天罰的是公司 急著跳出來幫公司說話 07/02 16:55
29F→ Afro5566: 幹嘛 07/02 16:56
30F推 ebeta: 被當免洗筷使用還自以為公道幫前主管講話,真要那麼好怎麼 07/02 16:56
31F→ ebeta: 會離職? 07/02 16:56
32F推 jimisaie: 不爽可以不要作啊 奴性這樣重 老闆就是這樣慣出來的 07/02 16:57
33F→ RedDracula: 不要這麼誠實啦XDD 07/02 16:58
34F推 samwahaha: 終於聽到中肯的文惹 07/02 17:04
35F推 egg87: 被主管當韭菜還幫主管說話 07/02 17:06
36F→ ScottBrooks: 不行啦 他離職的話又會有同事跑出來公審說離職前沒交 07/02 17:07
37F→ ScottBrooks: 接好 害他工作變多 07/02 17:07
38F推 august64: 回原po 我朋友在魯肉飯17年沒聽過有人離職前可拿錢的 07/02 17:09
39F→ james0146: 哈哈 冤冤相報何時了啊 07/02 17:09
40F推 zxcvbnmnbvcx: 15樓,不然薪水是誰付的? 07/02 17:20
41F推 doveplus: XDDDDDDDDDDDD 07/02 17:22
42F→ pigking75: 說實在 加請假同事的業務後 誰敢說要加薪.... 07/02 17:29
43F噓 apttman: 主管準時上下班~好爽 07/02 17:30
44F→ pigking75: 你要說奴慣了也行 但現實誰敢做就黑而已 07/02 17:30
45F推 freez: 真棒 讓員工互咬 主管躺著爽 07/02 17:31
46F推 kelvin0004: 因為他無力改變現況 改變公司 主管 只好怪孕婦 07/02 17:34
47F→ kelvin0004: 就像中國人不敢怪黨 只好怪舉報的人一樣 人都是這樣 07/02 17:34
48F推 godspeedsw: @zxcvbnmnbvcx 回覆一下,是勞保給付六成薪資 07/02 17:36
49F推 badalghost: 推備份,原文刪了 07/02 17:36
50F推 ebeta: 想帶風向沒想到被噓爆,然後又憤恨不平的離職,可憐那 07/02 17:37
51F→ ihw: 局外人講的頭頭是道 07/02 17:39
52F→ avgirl: 原文刪了喇~~~哈哈哈哈 真懷疑是不是來轉移焦點的~ 07/02 17:46
53F推 MeeToo: 你是罵他”機勒” 還是說他價值很雞肋? 07/02 17:47
54F推 nforcex: 可憐哪 頭都被打飛了 不知道找不找的回來 07/02 17:54
55F推 MeeToo: 推文居然有人以為產假的半薪或全薪是勞保付... 07/02 17:57
56F→ xSAUCEx: 原po主管算會阿 讓弱弱相殘 是說台灣人多數無腦敬上位者 07/02 17:58
57F→ xSAUCEx: 作上位的狗 再被上位的殺 最後感謝上位者 真“善良” 07/02 17:58
58F推 pisay: 推觀念正確,奴性重的會幫公司說話真棒 07/02 18:05
59F推 a2b183good: 真奴,難怪台灣資方永遠爽幹 07/02 18:09
60F推 godspeedsw: 回上面,因爭議應該是長時間的育嬰假,育嬰假半薪是 07/02 18:09
61F→ godspeedsw: 勞保沒錯吧。要自己申請的 07/02 18:09
62F→ godspeedsw: 口誤說錯產假是勞保,抱歉 07/02 18:09
63F推 wensday: 講的好像從懷孕到請產假只要一個月 07/02 18:09
64F推 Parker08: 不敢怪主管,只好怪孕婦 07/02 18:12
65F推 kenji047: 奴才教化不來的囉 07/02 18:13
66F推 darkwave: 呵 07/02 18:14
67F推 s3f4e9g6aa7: 這篇完全中肯,有些人拼了老命還在替賣掉自己的人數 07/02 18:15
68F→ s3f4e9g6aa7: 鈔票,可撥啊 07/02 18:15
69F推 wzbird: 滷肉飯是novatek嗎?nova孕婦還有特別車位的 07/02 18:18
70F推 wq: 你太中肯了,被操走的那位搞不好只是主管一石二鳥順便處理掉 07/02 18:32
71F→ wq: 的XD 07/02 18:32
72F推 wmtsung: 台灣人就愛弱弱相殘啊 07/02 18:41
73F推 zenoho: 推這篇,ducky真的可憐....人如其名 07/02 18:41
74F推 Eric0605: 推 07/02 18:50
75F推 kidnap: 觀念正確! 07/02 18:53
76F推 Merkle: 這篇才是正解 台灣奴性嘆為觀止 07/02 18:56
77F推 ne579: 這篇觀念正確 07/02 18:59
78F推 f123456879: 真的可憐 一輩子被操弄都不知道 不然改罵公務員好了 07/02 18:59
79F→ f123456879: 都他們過太爽害的 07/02 18:59
80F推 dream21504: 推 07/02 19:03
81F推 gototheptt: 正解 07/02 19:16
82F→ jerrylin: XD 07/02 19:49
83F推 jenny200638: 推 07/02 19:55
84F推 lusifa2007: 推推 07/02 19:55
85F推 ifooleru: 怎麼可以說真話呢 07/02 19:57
86F推 ups: 觀念正確,幫推 07/02 19:57
87F推 likefairy: 觀念正確 07/02 19:59
88F推 tig4605246: ducky刪文了,笑死 07/02 20:06
89F推 FR72604152: 講難聽點 07/02 20:10
90F→ FR72604152: 主管只是在甩鍋,他很好的把事情變成 07/02 20:10
91F→ FR72604152: 現在這樣都是有人懷孕,而不是主管能力有問題 07/02 20:10
92F→ FR72604152: 孕婦只是在用自己應當的權益 07/02 20:10
93F→ FR72604152: 然後,可能看你好欺負,夠菜才被這樣搞吧 07/02 20:10
94F推 faniour: 中肯 07/02 20:16
95F推 osme2000xp: 推 07/02 20:17
96F推 willie0171: 半薪也是勞保局給的,又沒花企業的錢還被嘴 07/02 20:23
97F推 kozzak: 推 07/02 20:25
98F推 eas06u4: 高調 07/02 20:26
99F推 G8AJ: 事實總是殘酷 07/02 20:26
100F推 aarontentw: 推 07/02 20:58
101F推 codehard: 找人最好提了就會有 這不是找工讀生 隨便招個人就能接 07/02 21:02
102F→ codehard: 嗎 等她回來這個人要怎麼辦 火掉嗎 如果我是老闆以後會 07/02 21:02
103F→ codehard: 盡可能不受女的 太麻煩了 07/02 21:02
104F推 satsuya0114: 哈哈看這篇好舒爽 07/02 21:17
105F推 Idaresay: 雞「肋」 07/02 21:18
106F推 darkgoblin: 小螺絲釘抱持著捨我其誰的態度 07/02 21:19
107F推 michaelmas: 很多勞工最愛勞勞相殘 07/02 21:28
108F噓 shyshyan: 主管知道員工懷孕 早就要提前安排人力 而不是說甚麼缺人 07/02 21:34
109F→ shyshyan: 馬上就能找到 這工作不能工讀生來做 除非員工刻意隱瞞 07/02 21:34
110F→ shyshyan: 不然通常3個月會提早告知主管 提早3個月告知 你最少都有 07/02 21:34
111F→ shyshyan: 4個月以上的時間安排人力 你不安排不分配只會在那裡哭人 07/02 21:34
112F→ shyshyan: 不是馬上找就有 你有甚麼資格當主管阿 連事前人力安排都 07/02 21:34
113F→ shyshyan: 不會 你能幹啥事 07/02 21:34
114F推 ac5202: 推 07/02 22:12
115F推 darkwave: 真不知道台灣這些 到底是怎麼被養出來的 07/02 22:14
116F推 oasis0702: 推 07/02 22:18
117F推 yinged: 他根本沒找到真正的問題點,這種人說在工作上多有能力我 07/02 23:03
118F→ yinged: 是不相信啦 07/02 23:03
119F→ codehard: 看工作吧 很多時候就算有head count 但從提出來到人到 07/02 23:10
120F→ codehard: 位 半年都未必 這都還沒算熟悉的時間 搞到最後還不是附 07/02 23:10
121F→ codehard: 近的同事硬扛 當然FAGN這種大公司一個模組好幾個人扛的 07/02 23:10
122F→ codehard: 另當別論 07/02 23:10
123F推 tinkerbellll: 好奇推文裡面有幾位是主管level, 職場本來就很看重 07/02 23:22
124F→ tinkerbellll: 態度不是嗎? 產婦的態度跟ownership很有問題吧?就 07/02 23:22
125F→ tinkerbellll: 算是離職,都不會這樣隨便交接了更何況你還要回來, 07/02 23:22
126F→ tinkerbellll: 沒產出態度又不好,被黑拿丙怎麼了? 還是孕婦就免 07/02 23:22
127F→ tinkerbellll: 死金牌? 還有大公司headcont都是固定的,你就是佔了 07/02 23:22
128F→ tinkerbellll: 一個名額,提早10個月講主管也要不到人,是要怎麼安 07/02 23:22
129F→ tinkerbellll: 排? 不管怎麼安排大家的loading都會增加好嗎 07/02 23:22
130F→ newiwgp: 主要還是看工作的LOADING及內容 07/02 23:47
131F→ newiwgp: 像前一個工作,連女主管自己最後都放棄找女性員工 07/02 23:48
132F→ newiwgp: 因為工作的內容真的沒辦法讓人力這樣時間的請假 07/02 23:48
133F→ newiwgp: 現在在某外商,部門去年少個人,工作也沒什麼太大差異 07/02 23:49
134F→ newiwgp: 這請長假或是女性員工請產假育嬰假 再回來的就好幾個了 07/02 23:49
135F→ newiwgp: 也沒什麼特別有Loading變大很多的感覺 07/02 23:50
136F→ sendow: 所以考績丙到底哪裡不合理 07/03 00:03
137F推 smallz: 不要講那摸白 垃圾袋很容易一戳就破 07/03 00:14
138F噓 labdog: 笑死人了,自己沒遇過就不要亂講 07/03 07:27
139F→ abyssa1: 安胎假跟產檢不一樣... 07/03 08:23
140F推 hearmeroar: 韭菜悲歌 07/03 10:26
141F→ dobeqoo: 男性請育嬰假一樣會吃丙啊 是在崩潰甚麼? 07/03 12:21
142F推 ptckimo: 中肯事實 07/03 13:05
143F→ rogergon: 主管知道她要生這一個,但他不會知道她要連生三個 07/03 16:30
144F推 sqt: 沒誰是愛將.有需要才有價值.想想年羹堯怎被雍正殺 07/03 20:53