面試的時候，公司就說提供有勞健保，含美工津貼薪水三萬。
進公司後第一天，沒有寫員工資料卡，。
還詢問了公司，但公司沒有回應。
工作天天加班，12小時起跳。
第三天~四天，向公司及老闆的詢問勞健保申報了沒？
公司老闆突然說：喔！那個喔！再說啦！
後來，公司說：不然健保就保在虎尾店吧！
(可是我人在嘉義上班哩！？算了，有保就好吧。)
十幾天過後，再度詢問公司有關勞健保申報的事，主管推說：
“老闆沒有將公司大小章給我，我還不能幫你申報啊！”
我只好發LINE訊息給老闆，讓他記得把大小章給主管去申報我的勞健保。
其實心中已經很火了，心中也很清楚：
老闆跟主管TMD的裝死，是以為找個理由拖過去就沒事了吧？
既然一開始沒有要幫我報勞健保，
為什麼面試的時候一直說有提供勞健保呢？
有一種被耍的感覺。
於是呢？我開始紀錄自己上下班的時間。
用拍照、錄影的方式開始搞自拍，搞自戀。
我也明白，老闆沒有讓我打卡，是為了迴避加班費的問題。
後來，我還是很有毅力的問申報勞健保的進度，
(連我都覺得我自己很煩。)
主管說：喔，你的勞健保中秋節前後會辦好啦！
(我心想：TMD再騙啊！)
我：可是，那東西上班第一天就要辦好的東西！以前體諒你們忙，，但是這麼多天都沒辦好，
也太誇張了。
中秋節後，嫦娥飛過，
果然！說好的依然沒辦好，就業保險也沒有，勞退提撥6%也沒有，
後來才跟我改口說：喔！我們公司五人以下，按規定不用保勞健保啦。
(我心想：既然不想保，當初就跟我直接說就好，還騙我來上班。)
果然人太好，只能一生平安。
過兩天，家人陪同我把東西收一收，
我當天就和老闆提了離職。
雖然當天提離職當天走人，是一件很不厚道的行為。
(不鼓勵這種方式，但如果你也跟我一樣被騙的話...)
家人也提醒過我：當天離職當天走，可能會被用“營業損失”的理由要求賠償喔。
而且公司和主管擺明就是在裝死，一整個活像是個詐騙集團。
就算結薪水也會因為你上班沒有打卡紀錄，而不會把加班費算給你。
離職當天，老闆就找人和我交接，並把薪水結算給我，
不過也如預想的，公司並沒有把加班費結算給我。
雙方在交接單據上也一切公司商品無誤，雙方都簽了名。
家人很聰明的，讓我把那張雙方交接的證明和薪水明細拍照存檔。
領了薪水，就離開了公司。
直奔勞工局申請調解。
勞工局的美女公務員告訴我：建議申請調解，後續再檢舉。
直到調解那天，勞工局調解會議也如預期的失敗，
(因為家人覺得：你辛苦努力加班，資方本來就應該把錢付給你，
而不是讓你的薪水去協調會打折扣。如果對方要砍價薪水，那你寧可一毛錢都不要，
留著法院判給我們就好。到時就算判敗訴了，那我們也是盡人事聽天命了。)
因為勞工局找了一個資工局派來的調解委員，
調解委員只勸我們：27天的薪水不要太計較啦。
就業保險包含在勞健保裡的啊。
如果他們五人以下，就沒有必須幫你保勞健保。
所以就不會有就業保險和提撥6%啊！
備註 ：
http://www.bli.gov.tw/sub.aspx?a=K3x%2bMwNPBqk%3d
這是不正確的。只要是適用勞基法的勞工（含本國籍、外籍配偶、陸港澳地區配偶），就
是勞退新制的強制提繳對象，無論是否在公司投保勞保，老闆都應為您提繳勞工退休金。
建議您請雇主儘速填寫「勞工退休金提繳申報表」向勞保局申報。該書表可以到勞保局網
站（www.bli.gov.tw）下載，或是到勞保局總局或各地辦事處索取。如果還有提繳勞工退
休金相關問題，可以請雇主打電話到02-23961266轉分機5088詢問。
我心想背著法條都能背錯，這調解委員的素質也太高了！
最後，對方只願意把勞健保和勞退、就業保險+中秋節雙倍薪資的薪資退還給我，
加班費一毛都不給。
還推說：你又沒辦法證明你工作12小時，又沒有打卡紀錄。
而且你當天提離職讓我們找不到人接手，營業損失和房租要告你們15萬。
於是呢，家人丟出了一本的30多頁的紙本。那是我在公司加班工作十幾天的紀錄，
及工作內容。家人冷冷地說了一句話：你要不信，法院走著瞧，現在你們從頭到尾在亂騙。
還有，你要告去告，哥從沒在怕！要索賠15萬？那也得你們打贏官司後再說！
哥以前是混壹週刊和蘋果日報的，以前一天到晚跑法院打官司，
一天到晚被別人恐嚇，省省吧！不吃你這一套。
哥時間很多，有很多時間陪你們打官司！大家請好律師法院見！
你們違法經營的事情別以為我不知道，要撕破臉我的臉皮很厚。
於是對方啞口無言，但還是不肯把薪水吐出來。
但態度瞬間軟化：你們需要這樣子嗎？我們只是做生意而已。
( 我家人...脾氣真的很硬很臭喔.....)
於是呢，散會之後，對方已經離席。
我的家人突然變成一副溫柔大哥哥的態度對勞工局的人員說：我們要申請檢舉。
寫完文件申請單後，我問我家人說：
這個勞資協調委員是哪來的？
家人冷冷回答：誰知道是不是全產總工會派來的？
背後的原因已經不是我們能夠猜測的。
剩下的，就交給勞工局處理吧。你那筆加班費也別想要了，
我想他們打從一開始就沒打算把加班費交給你。
而那個勞資委員從頭到尾立場都偏資方。
所以談再久，都是浪費時間而已。速戰速決就可以了。
回頭我再寫信給市長反應勞工局調解委員要勞工別太計較薪水的問題。
後續，再與各位交代囉。
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※ 編輯: visualhong (1.173.134.210), 10/27/2016 11:43:41
2F推 Hanbor: 全台灣只有台北市有勞動檢查啊 10/27 11:54
3F→ Hanbor: 不然可以查查各縣市勞工局局長的資歷 10/27 11:55
5F推 jagotti: 資工局啊......唉 10/27 12:03
9F推 lumei: 加油！ 10/27 12:24
10F推 fancys: 加油！給你一個讚。 10/27 12:29
11F推 zszsdd: 加油~人要靠自己 10/27 12:31
16F推 evangelew: 所謂鬥法 就要像原po一樣 齊備資料、證據後 再鬥 10/27 12:37
18F→ topre: 資工局 有夠瞎 10/27 12:43
19F推 lovelysue: 雙北申訴ㄧ定有用 南部幸福就好了 不要問 10/27 12:44
22F推 tony15899: 嘉義喔 普遍低薪地區的勞工單位大概都在混吧 10/27 12:45
23F推 smilegty: 加油～～後續也請分享喲！！ 10/27 12:52
24F噓 famas2200: 台灣有資進黨加資工局勞工一天也不會好 10/27 12:55
26F→ visualhong: 我是原PO,感謝大家的關心這件事,其實勞工局都是好人 10/27 13:10
27F→ visualhong: 最起碼，我申請任何事項時，他們很認真的看和分析 10/27 13:10
30F→ visualhong: 拿不到薪水還不會生氣，畢竟是料想中的事情，但是 10/27 13:12
31F→ visualhong: 自己申請委員背個法條錯誤連篇，真的會被他氣死。 10/27 13:12
34F推 tello: 南部就不要要求這麼多， 要認命 10/27 13:16
35F→ erhu0122: 大家都認命然後勞動條件越來越差... 10/27 13:18
36F→ zszsdd: 臉皮要厚要敢擺爛，會哭哭的人都是心軟臉皮薄居多 10/27 13:22
39F推 wythe517: 加油支持你，另外也要投訴那個委員 10/27 13:29
41F推 tntbear: 調節委員有夠垃圾…什麼叫別計較薪水？ 10/27 13:38
我當時聽到也在心裡冷笑著...
45F推 dem159: 推~ 捍衛自己權益 10/27 14:02
47F推 bears1691: 調解委員很多都是站在資方的，我根本不相信嘉義的勞 10/27 14:23
52F→ cosy: 27天薪水別計較 那叫那位委員給你27天薪水阿 10/27 14:41
54F推 hsuvalen: 通常是地方的相關人士 全產總沒有那種爛人 10/27 14:54
55F推 forink: 太扯，這種垃圾一定要告到他死 10/27 14:58
您真是霸氣側漏啊！
59F推 knave: 資方:做生意的有必要這樣嗎？聽的出來完全不覺得自己有問題 10/27 15:42
60F→ knave: ，往後還是能騙一個是一個的感覺，推吉死資方 10/27 15:42
61F推 leacks: 勞檢都是假的，尤其中南部 10/27 15:56
如果這次也是如此，我真的想加入政黨了..........
63F推 stardoor: 你家人很棒，加油告死垃圾老闆 10/27 16:24
64F推 e18: 加油！ 10/27 16:25
65F→ bmthu: 這種爛公司就是要檢舉 10/27 16:29
67F推 dogreen: 超強！委員會根本來摸頭 10/27 16:54
72F推 nolicacat: 薪水別計較是不是？那你薪水拿來我花，別跟我計較 10/27 19:00
我當時怎麼沒想到這句話呢！你真是太英明了
75F推 edcs: 加油 10/27 19:19
您說這句話，就令我徹底寒心了。
78F推 dss: 推 加油! 10/27 19:33
79F→ jacqueswu: 建議下次見苗頭不對就閃~這還能撐這麼久... 10/27 19:42
80F→ jacqueswu: 且勞保可以用自然人憑證/玉山勞動卡查~何必等公司回覆? 10/27 19:42
以前都不知道有這功能呢！謝謝JA兄的告知!明天去戶政申辦一個!
81F推 motan: 資工局只會教企業怎麼做假 10/27 19:43
資工局有這麼黑暗嗎 ?那我要開始做功課預防資方作假了。
83F→ luche: 總工會還是總公會 呵呵 10/27 19:57
意思到就好了，而且那只是和家人之間隨口提的玩笑話。
我也是總算見識到了所謂的奇才
86F推 myaku524: 你是選協調還是調解，兩者差很多，協調是派地方人士 10/27 20:28
87F→ myaku524: 調解才是派勞工局的人，一般勞工局員工不太可能背錯法令 10/27 20:28
88F→ myaku524: 所以有勞資爭議時要選調解委員會(若真背錯也太爛可投訴) 10/27 20:29
我是選快速的那個，雖然知道選人多的委員會也比較保險，
可是也擔心會不會請了三個，三個都是來倒打我一耙的。
※ 編輯: visualhong (1.173.134.210), 10/27/2016 20:43:48
89F→ myaku524: 即使不滿五人，資方還是要保就業保險、勞退和健保 10/27 20:31
90F→ myaku524: 只有勞保是不用強制保的，說不滿五人不保勞健保根本呵呵 10/27 20:31
91F→ holysshit: 委員應該名字記起來去檢舉吧 沒用再去媒體爆料 10/27 20:32
92F推 shanlin: 這麼不計較錢，請調解委員個人把錢給你好了@@ 10/27 20:36
93F推 zankarasu: 工作未滿三個月可以當天離職的，資方告你不會成 10/27 20:39
94F→ zankarasu: 是說很可能你是選到協調委員，很多協調委員不懂法令 10/27 20:40
95F→ zankarasu: 只是地方上的工會或聲望人士被派去會議當協調而已@ @ 10/27 20:40
96F→ zankarasu: 選調解才是派勞工局自身的調解委員去，但要等比較久 10/27 20:41
97F→ zankarasu: 所以有些地方的勞工局會說服你，說選協調比較快 10/27 20:42
98F→ zankarasu: 但協調委員其實還滿容易站資方那裡的，法條也哩哩落落 10/27 20:42
99F→ zankarasu: 真要選還是選調解委員 (BY以前陪朋友開調解會的經驗) 10/27 20:43
100F→ zankarasu: 如果你選的是調解委員但他卻說未滿五人不用投勞健保 10/27 20:43
101F→ zankarasu: 那你可以直接跟勞工局申訴了(表示員工教育太糟糕) 10/27 20:44
102F→ visualhong: zank兄，感謝你非常長的建議，我明天就去申訴那個委員 10/27 20:45
103F→ zankarasu: 你選快速的，那應該是協調委員，也就是非勞工局的員工 10/27 20:46
104F→ visualhong: 我真的覺得勞工局不應該把這種談判調解的東西交給非專 10/27 20:46
105F→ zankarasu: 建議之後不要選這種的，因為他們很多本身就是老闆 10/27 20:46
106F→ zankarasu: 當然不太會幫勞工說話@ @ (勞工局也管不太到他們) 10/27 20:46
107F→ visualhong: 業的人員，在甄選系統上應該以勞資相關背景的委員作選 10/27 20:47
110F→ myaku524: 因為勞工局調人沒那麼快 (或者說人力有點短缺) 10/27 20:48
111F→ myaku524: 而有些員工有急需拿到薪水的需求，無法等勞工局調派太久 10/27 20:48
112F→ myaku524: 才會產生這種地方聲望人士協調委員，頂多是幫你拿回薪水 10/27 20:48
113F→ myaku524: 其他權益他們不太會幫你爭取 (當然還是有少數好的) 10/27 20:49
114F→ myaku524: 所以如果不是很急於拿薪水，最好都選勞工局調解委員會 10/27 20:50
115F→ visualhong: MYAK兄！也感恩你的教導，小的虛心也學習到了。過幾天 10/27 20:51
116F→ visualhong: 我也發個勞資調解心得文。將您的觀念正確的傳達給每個 10/27 20:51
119F推 PTTcrazy: 調解員，可以po出來肉搜，這種人應該解雇 10/27 21:13
※ 編輯: visualhong (1.173.134.210), 10/27/2016 21:25:39
120F推 passTWth: 會認為別計較的 乾脆自己付錢上班 就別計較麻 讚讚讚 10/27 21:33
121F推 luche: 很多老人真的很會耍賴 年輕人多學學 10/27 21:39
124F推 maye: 就是政府跟調解員都偏向資方那邊，台灣職場環境才會變這麼差 10/27 22:25
125F→ startbucks: 你要記得投訴調解員 他們調解成功會有點數可以拿 10/27 22:26
126F→ startbucks: 如果被檢舉次數太多，會被調離政府 到其他單位... 10/27 22:26
127F→ visualhong: star 想跟你請教，投訴調解員是直接找上勞工局？ 10/27 22:32
138F推 sitdzc: 大快人心，祝不只討回薪資，也討回公道。 10/28 01:44
140F推 DFIGHT: push 10/28 05:40
141F推 ghost2099: 之前我也有去申請調解過，裡面的委員也是明顯挺資方， 10/28 06:51
142F→ ghost2099: 因為資方沒幫我加保就業保險，所以我以勞基法直接終止 10/28 06:56
143F→ ghost2099: 勞動契約，並要求因資方未替我加保而無法請領的失業給 10/28 06:56
144F→ ghost2099: 付，委員竟然說哪有人做一年多要跟人家要１０幾萬的， 10/28 06:56
145F→ ghost2099: 真的是一堆都偏資方，後來我就真接用勞委會專案申請法 10/28 06:56
146F→ ghost2099: 扶律師提告了，但法扶只願意請律師幫我寫狀紙，我是自 10/28 06:56
155F→ sky820812: 調解委員會也不一定比較好，那時候選擇調委，結果當天 10/28 14:09
156F→ sky820812: 資方沒到，就調委跟我們，調委還勸我們說還年輕，忍一 10/28 14:10
157F→ sky820812: 忍就過了。另外我們檢舉到最後也沒罰，因為上頭不斷脫 10/28 14:10
158F→ sky820812: 拖到我們老闆因為怕法院給錢，然後我們撤銷 10/28 14:11
159F→ dm33: 應該是你家人 處理這種事能力強 不然正常人 很容易就被黑了 10/28 14:49
160F推 xunter123: 加油!!! 這種爛老闆 倒了算了 10/28 16:09
163F推 verdad: 加油推！ 10/28 20:17
168F推 johnps: 資進黨+南部日常 10/28 22:58
171F→ sc1: 去工廠做作業員一定有勞健保 10/29 00:09
※ 編輯: visualhong (36.239.33.172), 10/30/2016 00:31:53
※ 編輯: visualhong (36.239.33.172), 10/30/2016 00:39:32
180F推 klyuch: 支持 欠人告的雇主 調解委員如有瑕疵最好也去爆料 才能嚇 10/30 15:12
※ mofox:轉錄至看板 Chiayi 10/30 16:27
185F推 lalazizi: 台南的2011也用申請調解 委員一開始就偏袒資方 11/06 13:43
